Tuyển dụng

TUYỂN DỤNG nhân viên HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Lập và thực hiện kế hoạch tuyển dụng nhân sự;
- Vận hành hệ thống lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định ;
- Theo dõi và thực hiện các thủ tục ký kết Hợp đồng Lao động, hợp đồng thử việc…
- Triển khai hệ thống đánh giá công việc tại các phòng ban theo quy định;
- Thực hiện các nghiệp vụ về bảo hiểm xã hội;
- Quản lý hệ thống văn bản, hồ sơ Công ty;
- Chấm công hàng ngày, quản lý ngày phép của CBNV;
- Soạn thảo các Thông báo, quyết định bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động…
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của trưởng bộ phận.
2. YÊU CẦU:
- Tốt nghiệp đại học, ưu tiên chuyên ngành quản trị nhân lực, quản trị kinh doanh, kinh tế lao động, luật; ưu tiên ứng viên thành thạo các thủ tục về BHXH.
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm.
3. QUYỀN LỢI:
- Mức lương: Thỏa thuận trực tiếp khi phỏng vấn.
- Làm việc tại trụ sở chính của Công ty (Khách sạn Wyndham Gadren Hanoi, ngã tư Vạn Phúc-Tố Hữu, Hà Đông, Hà Nội).
- Hưởng toàn bộ quyền lợi theo Luật lao động Việt Nam.
4. CÁCH THỨC GỬI HỒ SƠ:
- Upline hồ sơ trực tiếp qua website
- Gửi CV (tiếng Việt) đến địa chỉ email: hr@ppcatvietnam.com
- Thời hạn nhận hồ sơ: Trước ngày 25/03/2018.
Phòng Nhân sự Công ty sẽ liên hệ trả lời các ứng viên ngay khi nhận được đầy đủ thông tin.

Các công ty thành viên - đối tác